BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Thorning Skole et lokalt fællesskab med globalt udsyn - Vi har mod til at lære og frihed til at være.
Har du lyst til ledelse og har du relevant erfaring fra skoleverdenen og er lærer- eller pædagoguddannet?
Kan du inspirere, skabe følgeskab og sætte retning for et fagligt dygtigt personale, så børnene oplever en varieret og spændende dag med mulighed for udvikling?
Er du synlig i dagligdagen og har fingeren på pulsen i forhold til kerneopgaven?
Kan du arbejde struktureret og holde hovedet koldt, når det går stærkt?
Har du gode relationelle evner, og kan du indgå i et professionelt samarbejde på en uhøjtidelig måde og med et glimt i øjet?
Har du gode kommunikative evner?
Har du lyst til at spille aktivt ind i et lederteam, hvor vi har fokus på samarbejde og sparring, samtidig med, at vi giver hinanden plads til at udfylde vores egne ledelsesrum?
Har du mod til sammen med ledelsen og personalet at fortsætte arbejdet som ”first movers” på en folkeskole ud over det sædvanlige, hvor vi går nye veje for at lave god skole for de børn vi har?
Hvis ja, så er du præcis det menneske, vi søger.
En af vores pædagogiske ledere har søgt nye udfordringer, derfor søger vi en pædagogisk leder med ansvar for 0.-5.klasse, samt SFO og klub.
Du bliver en del af et dynamisk lederteam, der ud over dig består af en pædagogisk leder for inklusionsafdelingen og en skoleleder med ansvar for 6.-9.klasse. Du er sammen med den øvrige ledelse med til at sikre skolens drift og tegne den pædagogiske retning, som du i praksis står i spidsen for at implementere i 0.-5.klassen, samt skolens SFO og klub. I tæt samarbejde med personalet i skole og fritid (0.-5.klasse), arbejder du for at sikre deltagelsesmuligheder for alle børn.
Forventninger til dig:
- Du brænder for folkeskolen - sammen med ledelsesteamet ønsker du at understøtte, videreføre og videreudvikle skolens kerneopgave med pædagogisk og ledelsesmæssig indsigt
- Du bedriver synlig og involverende ledelse i øjenhøjde – du går foran, udviser gensidig tillid og er inddragende og anerkendende i din tilgang
- Du har gode relationelle kompetencer – du skaber følgeskab med personalet og er empatisk, lyttende og dialogsøgende. Det falder dig naturligt at være i tæt kontakt med både medarbejdere, forældre og elever. Du formår at samarbejde med relevante interne og eksterne parter omkring enkelte eleveres læring og trivsel
- Du er handlekraftig og beslutningskompetent – du sætter en tydelig retning og hviler i dine beslutninger
- Du skaber struktur og rammer for de gode processer – du følger sager til dørs og du formår at prioritere og hjælpe medarbejdere med at skabe struktur omkring de daglige opgaver. Du har fokus på og arbejder for et lærings- og arbejdsmiljø, som værdsætter vidensdeling, udvikling og samarbejde i trygge og professionelt lærende fællesskaber
- Du holder fokus på børnene på Thorning Skole – du møder børnene i øjenhøjde og er optaget af at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn
Thorning Skole er en større landsbyskole med ca. 330 elever fordelt i grundskole og vores specialklasser for børn med generelle læringsvanskeligheder og ca. 55 voksne.
Vi lægger vægt på, at alle kender alle på skolen, og der er stor mangfoldighed blandt såvel børn som voksne.
Læs mere om os på skolens hjemmeside www.thorningskole.dk
Vi opfordrer dig til at besøge skolen.
Du kan læse mere om det at være leder i Silkeborg Kommune, herunder vores ledelsesgrundlag samt job- og personprofil for en pædagogisk leder på: https://silkeborg.dk/kommunen/job/bliv-leder-hos-os/job-og-personprofiler
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte skoleleder Signe Bladt Pedersen på tlf. 2344 9146.
Ansøgningsfrist søndag 18. februar 2024.
Første ansættelsessamtale forventes afholdt torsdag 22. februar 2024, hvorfra to kandidater vil blive udvalgt til en anden samtalerunde tirsdag 27. februar 2024.
I perioden mellem de to samtaler gennemfører de to kandidater, der udvælges til at gå videre, en personprofil, som er en del af indholdet på den anden samtale.
Tiltrædelse forventes 1. april 2024.
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.
Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.
Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Silkeborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Silkeborg Kommune, Møllevej 7, 8620 Kjellerup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5980527